Consultancy Services for Business Plan Competition Implementation in Madagascar Women's Empowerment Project

Ils comprennent notamment : Mobilisation et Sélection des bénéficiaires ; Accompagnement et renforcement des compétences ; Facilitation à l’insertion professionnelle (Parcours Employabilité) ; Stimulation et Financement de l’Entrepreneuriat durable (Parcours Entrepreneuriat) ; Mise en œuvre d’approches transversales pour maximiser l’impact ; Suivi et capitalisation des résultats.

Les Termes de Référence (TDR) détaillés pour la mission peuvent être trouvés sur le site internet suivant : www.fid.mg ou à l’adresse indiquée ci-dessous. Le FID invite maintenant les Consultants éligibles à manifester leur intérêt à fournir les Services.

Les consultants intéressés doivent fournir des informations démontrant qu’ils possèdent les qualifications requises et l’expérience pertinente pour exécuter les services. Les critères pour l’établissement de la liste restreinte sont les suivants : QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES : A- Expériences générales et expertises Critères TDR Exigences minimales requises Statut légal Être un consultant légalement constitué.

Le consultant doit être spécialisé dans l'appui-conseil aux entreprises et la mise en œuvre de programmes de développement économique, notamment l’entrepreneuriat féminin. Expérience spécifique Le Consultant doit justifier d'au moins trois (3) projets similaires au cours des sept (7) dernières années.

Une mission est considérée comme similaire si elle répond aux exigences suivantes : Thématiques intégrées : Le projet doit avoir couvert au moins deux des domaines suivants : Ingénierie de formation (APC), Incubation/Accélération de micro-entreprises, Mentorat de proximité ou Ingénierie de financement (octroi de subventions/COPA).

Cibles obligatoires et résultats "Genre" : Au moins deux (2) de ces projets doivent avoir été spécifiquement dédiés à l’autonomisation des femmes ou à l’insertion des jeunes (15-35 ans). Pour être validés, ces projets doivent démontrer un taux de rétention des femmes d'au moins 50% durant le parcours d'accompagnement.

Contexte géographique Le Consultant doit justifier de la réalisation d’au moins une (1) mission de nature comparab le au cours des cinq (5) dernières années. La mission est considérée comme valide si elle a été exécutée à Madagascar, dans les pays d'Afrique Subsaharienne ou dans d'autres pays en développement aux enjeux socio-économiques similaires.

Le candidat doit démontrer sa capacité à opérer dans des écosystèmes urbains ou péri-urbains complexes, en prouvant l'adaptation de ses outils aux défis de la forte informalité, de la forte concentration de la main-d'œuvre jeune et des besoins de connexion rapide aux marchés de consommation.

B- Expériences Techniques pour la mission Critères TDR Exigences minimales requises Ingénierie de Formation et Insertion Professionnelle Le Consultant doit justifier d’au moins une (1) mission de référence au cours des cinq (5) dernières années portant sur la mise en place d'un dispositif intégré de formation et d'insertion.

La mission est considérée comme significative si elle démontre : Côté Ingénierie : La conception ou l'ajustement de curricula selon l'Approche Par Compétences (APC), validés par des acteurs du secteur privé.

Côté Insertion : Le déploiement d’outils de transition professionnelle (stages, apprentissage ou tutorat) ayant abouti à un taux d'insertion effective (emploi ou auto-emploi) d’au moins 30% des bénéficiaires, spécifiquement pour les jeunes femmes. Plan d’affaires et COPA Le Consultant doit justifier d'au moins deux (2) expériences significatives réalisées au cours des sept (7) dernières années.

Une mission est considérée comme significative si elle démontre : Accompagnement de proximité : L'élaboration de modèles d'affaires adaptés à l'économie urbaine ou péri-urbaine de proximité.

Gestion de flux : La mise en œuvre opérationnelle de concours de plans d'affaires (COPA) ou de mécanismes de sélection pour l'octroi de subventions ayant géré un volume important de candidatures (minimum 500 dossiers) en milieu urbain.

Résultats concrets : L'octroi effectif de subventions à des micro-entreprises ayant permis à au moins 30% d'entre elles d'augmenter leur chiffre d'affaires ou de créer au moins un emploi supplémentaire dans l'année suivant le financement. Appui à la création et incubation d'entreprise Le Consultant doit justifier d’au moins trois (3) missions significatives réalisées au cours des cinq (5) dernières années.

Une mission est considérée comme significative si elle remplit les critères de performance suivants : Résultats du Mentorat : Avoir accompagné une cohorte d'au moins 30 micro-entrepreneurs par mission, dont au moins 60% ont réussi à maintenir une activité commerciale régulière six mois après l'incubation.

Inclusion Financière : Avoir facilité l'accès au financement ou à des services financiers pour les incubés, avec la preuve qu'au moins 70% des bénéficiaires disposent désormais d'un compte actif (compte bancaire, compte de microfinance ou compte Mobile Money dédié à l'entreprise).

Adaptation Genre & Jeunesse : Avoir mis en œuvre des mesures d'inclusion concrètes pour les jeunes femmes en milieu urbain, telles que des services de garde d'enfants, des sessions de coaching décentralisées dans les quartiers ou des formations via outils numériques mobiles (WhatsApp/SMS) pour limiter les frais de déplacement.

C- Critères constituant des ATOUTS (non éliminatoires) Atouts Description Ancrage Logistique et Infrastructures Une valeur ajoutée sera accordée aux candidats justifiant de la disponibilité immédiate d'infrastructures dans les zones urbaines cibles.

Le candidat doit disposer (en propre ou via un accord de partenariat formel) de locaux opérationnels incluant : des salles de formation équipées, une connexion internet haut débit et des espaces de coworking/incubation fonctionnels. Synergie avec l'Ecosystème FPT Sera valorisée la capacité démontrée à fédérer les acteurs de la Formation Professionnelle et Technique (FPT) .

Cela inclut l'existence de conventions de partenariat actives avec des centres de formation (publics ou privés) permettant d'assurer la certification des compétences ou l'utilisation de plateformes techniques spécialisées.

Expertise en Procédures PTF Une bonification sera accordée pour l'expérience confirmée dans la gestion de projets financés par des Partenaires Techniques et Financiers (PTF) internationaux (ex : Banque Mondiale, AFD, UE, etc.). Le candidat doit prouver sa maîtrise des exigences de reporting, de sauvegarde sociale/genre et de passation de marchés de ces organismes.

Réseau de Mentorat et Rayonnement Constitue un avantage comparatif l'accès à un écosystème étendu de ressources . Le candidat devra démontrer : Des liens formels avec des incubateurs internationaux pour le partage de bonnes pratiques. Un carnet d'adresses actif de mentors et formateurs spécialisés (nationaux et internationaux) capables d'intervenir sur des thématiques pointues de l'économie urbaine.

Les références doivent être appuyées par des certificats de bonne fin, procès-verbaux de réception, ou attestations officielles. Les extraits de contrats ne sont pas considérés comme preuve d’exécution. D- Engagement éthique Absence d’antécédents en matière de fraude et de corruption (critères d’élimination) Les experts clés ne seront pas évalués au stade de la présélection.

L’attention des Consultants intéressés est attirée sur la Section III, paragraphes, 3.15, 3.16 et 3.17 du « Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projets d’Investissement FPI publié par la Banque mondiale – 7ème édition septembre 2025, énonçant la politique de la Banque mondiale en matière de conflits d’intérêts.

Les Consultants peuvent s’associer à d’autres firmes pour renforcer leurs qualifications, mais doivent indiquer clairement si l’association prend la forme d’une coentreprise et/ou d’une sous-traitance. Dans le cas d’une coentreprise, tous les partenaires de la coentreprise seront conjointement et solidairement responsable de l’intégralité du contrat, s’ils sont sélectionnés.

Un Consultant sera sélectionné conformément à la méthode « Sélection Fondée sur la Qualité (SFQ) » énoncée dans le Règlement de Passation des Marchés De plus amples informations peuvent être obtenues à l’adresse ci-dessous pendant les heures de bureau, c’est-à-dire de 09h00 à 17h00.

Les manifestations d’intérêt, avec la mention « AMI n°02-AMI/FID/EAGER/26 Recrutement firme COPA 2.1 » composé des documents listés ci-après est à soumettre, au plus tard le 07 FEVRIER 2026 à minuit dans le lien suivant : https://recrutement.fid-server.org/selection_plan_affaires2.1 Expériences relatives aux prestations décrites dans les « Qualifications minimales requises » avec les pièces justificatives à l’appui ; Documents administratifs et fiscaux : copies du document légal de constitution, de la carte statistique et de la carte fiscale à jour ainsi que le registre de commerce de la firme qui assume la responsabilité contractuelle globale ; Nota Bene : a) Seuls les dossiers de manifestation d’intérêt soumis dans le lien ci-dessus seront traités.

b) Tout dossier incomplet sera rejeté. L’adresse susmentionnée fait référence à : FID - DIRECTION GENERALE Lot III M 39 Andrefan’Ambohijanahary Antananarivo 101 3ème étage, Bâtiment B Ou par voie électronique à l’adresse procurement@fid.mg et comme objet la référence du présent AMI.

Antananarivo le, 17 janvier 2026 Le Directeur Général du FID Agency: Intervention Funds for Development Procurement method: Quality Based Selection Notice type: Request for Expression of Interest Status: Published Value: 3000000.0 USD